AFFOR | Prevención Psicosocial & OdT- El Observatorio del Trabajo presentan el #PAE Programa de Ayuda al Empleado en Argentina.

La compañía Española AFFOR | Prevención Psicosocial & OdT- El Observatorio del Trabajo presentan el #PAE Programa de Ayuda al Empleado en Argentina.

Āæ Que es el #PAE Programa de Ayuda al Empleado ?.

Es un servicio de atención psicológica muy útil para los trabajadores porque les ayuda a resolver cualquier  malestar psicológico y emocional que estén experimentando, tanto en el Ômbito personal como laboral, proporcionÔndole herramientas para mejorar su calidad de vida.

BenƩficos que trae este servicio:
  • Promueve elĀ cuidado de la salud psicológicaĀ de los trabajadores
  • Reduce elĀ ausentismo
  • Aumenta laĀ productividadĀ y mejora elĀ clima laboral
  • Sirve comoĀ canal de denunciaĀ en casos de acoso y/o conflicto

¿ Que aporta a la Organización este programa?.

Gracias a este servicio, tus empleados tendrÔn siempre un psicólogo o psicóloga online, disponible en tiempo real las 24 del día durante los 7 días de la semana,  de forma ilimitada y automÔtica, sin espera y sin cita previa. PodrÔn usarlo cuÔndo y dónde lo necesiten por correo electrónico, chat (APP) o llamada de voz (teléfono).

Para mÔs información: #PAE Programa de Ayuda al Empleado

Contacto en Argentina: juan.domingo@affor.es

Repensar el Trabajo. Clase Abierta N° 3 , a cargo del Prof. Julio C. Neffa ( CEIL -CONICET ). Este jueves 18/06 de 20 a 21 hrs. Argentina, nos pueden escuchar por Eco Medios AM 1220.

Este Jueves 18/06 desde las  20 h. hasta las 21:00 h. ( Argentina) .

El Observatorio del Trabajo. Desde hace diez aƱos consecutivos aƱadiendo valor a el Ecosistema del Trabajo, el observatorio del trabajo, este aƱo nuevamente, emitimos por Eco Medios AM 1220

Ahora tambiƩn nos podes escuchar por Facebook : ECO LIVE

Con mĆ”s de 500 programas emitidos desde el 2010 , nuestra programación se centra en temĆ”ticas de capital humano, salud laboral,  innovación, emprendedores, toma de decisiones, talento, empleabilidad, relaciones del trabajo, sindicalismo, teletrabajo, pymes, startup, formación profesional, desarrollo local y prevención de factores y riesgos psicosociales. 

ENTREVISTA DEL DƍAĀ : Especiales sobre Repensar el Trabajo . Clase Abierta N° 3 , a cargo del Profesor Julio Cesar Neffa. ( CEIL – CONICET)

Tema:»  Los antecedentes de la formulación de la teoría y el modelo utilizado «

Esta es la tercera clase del ciclo en que abordaremos a fondo los riesgo psicosociales en el trabajo.

La primer clase el tema fue sobre los origines y la evolución de la problemÔtica sobre los RPST, la segunda abordamos la división del trabajo y la economía del tiempo y en esta tercera vamos enfocarnos en la cuestión teórica .

Los terceros jueves de cada mes podrƔn encontrarse con una clase del Doctor Julio C. Neffa.

TambiĆ©n les vamos ofrecer las secciones de Innovaciones Sociales que hicieron historia en esta oportunidad nos va hablar de las re-significaciones sociales con el Lic. Vicente Spagnulo , como tambiĆ©n el Compacto de Noticias con el CP. Jorge Potente.

En esta ocasión tendremos la sección de Relaciones Laborales con Oscar Silvero. Gerente de Relaciones Publicas e Institucionales de PAE GLOBAL, quien nos brindara un informe sobre el valor que añade la buena comunicación como eje para superar la crisis.

NEWS: Ahora nos pueden ver & escuchar tambiĆ©n por Facebook : Eco LIVE … Ā« EnvĆ­anos tus preguntas Ā» en vivo.

Radio: AM 1220 ECOMEDIOS

Canal Youtube live: Eco Medios en Vivo

Website: ecomedios.com

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(*) Linkedin: Juan Domingo Palermo

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Dirección General & Conducción: Lic. Juan Domingo Palermo
El OBSERVATORIO DEL TRABAJO
Miembro del Consejo Asesor Internacional DCH ( Organización Internacional de Directivos de Capital Humano)
Businnes Partner de AFFOR| Prevención Psicosocial en Argentina

Oportunidad Única de encuestar la «salud psicológica de los trabajadores de tu empresa». Fecha limite viernes 29/05.

Ante la numerosas peticiones , y con objeto de aumentar la muestra del

» I er. Estudio Global sobre el impacto del COVID- 19 en la salud psicologíca de los trabajadores«.

AFFOR | Prevención psicosocial , le brinda sin coste esta posibilidad a tu organización .

  1. Personaliza la toma de datos para tu empresa
  2. ObtendrÔs información desagregada hasta en 10 unidades de anÔlisis.

Solicitar información , aquí.