Noticias en la seguda posicion
Por cortesía de la Cámara de Diagnostico Medico CA.DI.ME compartimos la entrevista realizada por el prestigioso periodista Argentina Luis Sokol de Diagnostico & Debate TV al Dr. Diego Hernán Fridman Co- Fundador & Director de INCLODE S.A
Aprovechamos la oportunidad para felicitar a todo el equipo de investigación por lograr este dispositivo innovador para realizar cirugía de cierre sin suturas.
Equipo de El Observatorio del Trabajo
Los invitamos a mirar & escuchar la entrevista a Martín Barnola FOUNDER & Member de UNIAD ( Unión de Anunciantes Digitales)
con quien conversamos sobre , » Como adaptar a las organizaciones y unidades de negocios a la Era Digital «.
1° parte; » Reflexiones para Innovar «: Este es un espacio con hechos que aportarán ideas para que los lideres puedan replantearse estos ejemplos para la innovación social a cargo del Lic. Vicente Spagnulo, quien nos habló en el día de la Siderurgia Argentina 31/07 en homenaje a Manuel Sabio sobre el valor que generó la innovación para de desarrollo de la industria petrolera Argentina y como hoy gracias a ese aporte se mejora los costos para el desarrollo de polos como VACA MUERTA.
2° parte ; Ventanilla Pyme por Armando Tauro CEO de Golden Ratio Consulting desde Jacksonville FL. Estados Unidos análisis sobre las MIPYMES de Argentina
3° parte; » Compacto de Noticias «: Les brindaremos la información más destacadas de cada semana del ecosistema laboral
«El Observatorio del Trabajo» Embajada DCH Argentina [Lic. Juan Domingo Palermo (*), CP. Jorge Potente, Lic. Saúl Gómez, Lic. Gerardo Soula, Hectór Parker Rosell, Prof. Ramón Ermacora, Lic Vicente Spagnulo y Franco Palermo].
Pueden escucharnos y mirar todos los Jueves desde las 20 h a 21 h.
Radio: AM 1220 ECOMEDIOS
Canal Youtube live: Eco Medios en Vivo
Website: ecomedios.com
También te recordamos que pueden participar en el programa y dejar sus impresiones en las siguientes redes sociales;
Twitter: @elobdeltrabajo
Facebook: El Observatorio del Trabajo Argentina
Instagram: @elobservatorio_odt
Linkedin: Juan Domingo Palermo
Wathsaap: +5491159004681
E-mail: jdpalermo@elobservatoriodeltrabajo.org
(*)DCH (Organización Internacional de Directivos de Capital Humano)
SARDI CONSULTORA & CÓRDOVA FRANCOS Abogados
Este jueves 15 de Agosto de 08.30 a 11.00 h. Jorge Sardi consultor de RRHH , el Psicoanalista Martín Puricelli, el Dr. Osvaldo Jofré de Córdova Francos Abogados impartirán una jornada de formación sobre HARASSMENT BEHAVIORS AT WORK “ Un abordaje interdisiplinario sobre el hostigamiento laboral”, el evento estará moderado por Reinaldo Hernandez de Corporate Theater Consulting.
La cita será en Alem 855 17 . CABA | Inscripciones info@fgd.com.ar o al teléfono +549113220.2550 | Hacer click aquí por inscripciones
Marcela Ayora & Dafne Casoy , convocan a los interesados a poder escribir lo que hace tiempo tenían ganas de contar. La escritura puede ser una herramienta de desarrollo profesional ( Artículos de opinión, Cuentos, Libros , Manuales ext), como también puede ayudarlos a mejorar la competencias blandas para así realizar de forma más efectivas la presentaciones orales, escritas individuales o de equipos de trabajo.
Hay algunas lineas de trabajo que entienden a la escritura como herramienta terapéutica dentro de lo que se conoce como terapias alternativas que movilizarán los sentimientos y revitalizan la creatividad.
Para más información: itinerariosdeescritura@gmail.com
¿BIG DATA? ¿Porqué es importante para tu empresa?. ¿Qué es#DataScience centrado en el usuario?
MARTES 6 | AGO | 18:30 – Charla con Fredi Vivas CEO de Rocking Data en UCES ( Universidad de Ciencias Empresariales y Sociales)
Paraguay 1457, CABA | INSCRIBITE: GEET ACADEMY
Fuente : SMATA CENTRAL
Hace click en este link y escucha la entrevista a nuestro Director General de El Observatorio del Trabajo Lic. Juan Domingo Palermo en el Programa Radial De Renzis Ayer & Hoy en Radio Belgrano AM 650 en la Argentina.
El tema en esta ocasión , hablamos sobre la personalidad de las Relaciones Laborales en Argentina y sus prospectiva. «A nuestro entender debemos abstraernos de las pasiones y sesgos, reconocer los estereotipos históricos y culturales, definir una estrategia y así construir nuevas relaciones laborales que nos permitan, tener un nuevo modelo de convivencia laboral sostenible» dijo el Lic. Palermo
Diseñaremos el futuro, trabajando sobre nuestros sueños, objetivos y proyectos para ponerlos en marcha con motivación y persistencia! Nos llevaremos un Plan de Acción posible y real para dar el siguiente paso! . Para mas información consultar a Lic. Valeria Schiavo