El Instituto Argentino de Seguridad (IAS) se complace en anunciar su participación en el Tercer Congreso del Noroeste Argentino (NOA) y Exposeguridad, junto a entidades destacadas como UCASAL, Fundación COPAIPA, ASSA Group y COPAIPA. Este evento, de participación SIN CARGO, promete ser una jornada vital de actualización, intercambio y networking.
FUNDAMENTOS DEL CONGRESO:
Las provincias del norte argentino, especialmente Salta, Jujuy ,Tucumán y Catamarca, presentan un valor diferencial significativo gracias a su riqueza mineral y la diversidad de actividades productivas, como la minería, que impulsan el desarrollo económico regional. En este contexto, la experiencia de más de 86 años delInstituto Argentino de Seguridad (IAS)se convierte en un pilar fundamental, aportando su espíritu federal y su compromiso con la capacitación y actualización de los profesionales de la región. Esta alianza entre IAS,UCASAL, Fundación COPAIPA, ASSA Group y COPAIPAno solo colabora en la mejora de las condiciones de seguridad y salud en las actividades mineras, sino que también tiene como objetivo potenciar las economías locales mediante la formación de recursos humanos calificados, contribuyendo así al crecimiento y sostenibilidad de las comunidades del norte argentino.
Fecha: 11 de septiembre Hora: 9:00 a 18:00 hs Lugar: Aula Magna de la Universidad Católica de Salta, Campo Castañares S/N, Salta, Argentina
TEMÁTICAS ABORDADAS:
Gestión 4.0, innovación y tecnología en Seguridad Nuevas fronteras en Ambiente e Higiene Industrial Liderazgo transformacional y cultura en Seguridad y Salud Ocupacional Salud mental y riesgos psicosociales en el ámbito laboral
Dirigido a profesionales, técnicos, estudiantes, empresas, organismos públicos y privados, así como a todas las personas interesadas en la prevención, la seguridad y el desarrollo sostenible, este congreso se presenta como el principal encuentro del NOA en estos temas cruciales.
INSCRIPCIÓNES:
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¡Los cupos son limitados! No pierdas la oportunidad de formar parte de esta experiencia enriquecedora.
¡Te esperamos en Salta para abordar juntos los desafíos y oportunidades en el ámbito de la seguridad y la salud ocupacional!
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La producción argentino-española comenzará su rodaje el 26 de octubre en Los Reartes, Córdoba. La película será dirigida por Natalia Smirnoff y contará con producción de Año Cero, Twins Latin Films y Fasten.
“Roger Suelto”: Juan Canosa, Julieta Díaz, Vera Spinetta y Jordi Rico protagonizarán la nueva película de Natalia Smirnoff El próximo miércoles 2 de septiembre se realizará en la Casa de la Provincia de Córdoba, ubicada en Av. Callao 332, Ciudad de Buenos Aires, la conferencia de prensa de presentación de “Roger Suelto”, la nueva película dirigida por Natalia Smirnoff, que reunirá a destacados actores de Argentina y España.
El filme estará protagonizado por Juan Canosa, Julieta Díaz, Vera Spinetta y Jordi Rico y tendrá su rodaje íntegramente en la localidad de Los Reartes, provincia de Córdoba, entre el 26 de octubre y el 21 de noviembre.
“Roger Suelto” será una coproducción internacional entre Año Cero, de Argentina; Twins Latin Films, con sede en Córdoba; y Fasten, de España. El proyecto cuenta además con el respaldo de distintas instituciones y programas de fomento a la producción audiovisual, tanto nacionales como internacionales.
Entre los organismos que apoyan la realización se encuentran el Instituto Nacional de Cine y Artes Audiovisuales (INCAA), el Polo Audiovisual de la Provincia de Córdoba, Ibermedia, el Instituto Catalán de las Empresas Culturales, el Berlinale Coproduction Market, el Mecenazgo Cultural de la Ciudad de Buenos Aires y la Municipalidad de Los Reartes.
La llegada de la producción a Córdoba representa además una nueva oportunidad para fortalecer el desarrollo de la actividad audiovisual en la provincia, promoviendo la participación de profesionales y proveedores locales y posicionando sus paisajes y localidades como escenarios para producciones cinematográficas.
La conferencia de prensa del miércoles 2 de septiembre marcará el anuncio oficial de la película y permitirá conocer mayores detalles sobre el proyecto, su equipo artístico y técnico y las características de la producción que comenzará a filmarse en octubre.
URBAN CITIES Buenos Aires 2026 se realizará el 2 de septiembre en la Usina del Arte. Con más de 300 ciudades convocadas, representación de las 24 jurisdicciones del país y la participación de más de 50 intendentes, el encuentro reunirá a gobiernos, empresas, universidades y especialistas para debatir los desafíos que atraviesan hoy las ciudades y las oportunidades que abren la innovación y la tecnología.
Se trata del primer Congreso Federal de Ciudades Inteligentes, una iniciativa de la Unidad de Relaciones Federales y Vinculación Interjurisdiccional del Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires que busca generar un ámbito de intercambio y cooperación entre ciudades de todo el país.
Entre los participantes habrá representantes de gobiernos locales y provinciales, empresas, startups y referentes académicos vinculados con la innovación y la gestión urbana, en un formato pensado para favorecer el diálogo entre distintas realidades territoriales. La agenda incluirá conferencias, paneles, presentación de casos y espacios de intercambio y networking. Entre los principales ejes estarán la transformación digital, la inteligencia artificial, la gestión basada en datos, la seguridad, la sostenibilidad, la infraestructura y las nuevas herramientas aplicadas a la gestión pública.
Una jornada federal de trabajo
La propuesta comenzará el 1 de septiembre con un encuentro destinado especialmente a equipos técnicos de ciudades, municipios y gobiernos provinciales de todo el país.
A través de talleres e instancias de intercambio, los participantes podrán compartir buenas prácticas, herramientas y experiencias de gestión en áreas como salud, seguridad, educación, inteligencia artificial y movilidad. El objetivo será facilitar la circulación de conocimiento entre jurisdicciones y acercar experiencias que puedan ser adaptadas y replicadas en distintos puntos del país.
Esta primera edición apunta a generar vínculos que trasciendan este Congreso Federal y contribuyan a fortalecer una red de colaboración entre gobiernos locales, sector privado, universidades y organizaciones vinculadas con el desarrollo de las ciudades.
El bienestar laboral ya no puede entenderse únicamente como una iniciativa complementaria dentro de las organizaciones. Hoy constituye un factor estratégico para la salud, la sostenibilidad y el desempeño organizacional.
Desde la Universidad Internacional SEK – UISEK, se complace presentar las II Jornadas Internacionales de Intervención Psicosocial y Bienestar Laboral, un espacio de encuentro, reflexión y aprendizaje que reunirá a destacados expertos de Ecuador, España, Perú y Argentina.
Durante esta jornada se compartirán experiencias, enfoques y buenas prácticas sobre uno de los grandes desafíos actuales del mundo del trabajo: cómo pasar de la evaluación de los factores de riesgo psicosocial a intervenciones efectivas que generen organizaciones más saludables y mejores entornos de trabajo.
Será un verdadero privilegio compartir este espacio con:
CER.PSI del IAS Instituto Argentino de Seguridad & OdT El Observatorio del Trabajo suman su experiencia a la Jornada:
La ponencia del Lic. Juan Domingo Palermo en las II Jornadas Internacionales sobre Intervención Psicosocial y Bienestar Laboral en la Universidad SEK de Ecuador se enfocará en la Creación y Consolidación de la Mayor Red Global de Agentes de Cambioen la Organización del Trabajo. Siendo su objetivo la formación y capacitación de los líderes a identificar factores que afectan la organización laboral y detectar tempranamente riesgos psicosociales, con el fin de implementar medidas preventivas y correctivas que protejan la salud de los trabajadores y mejoren el rendimiento organizacional.
Palermo destacará la importancia de un enfoque holístico para abordar la problemática laboral, especialmente en tiempos de crisis como los vividos durante la pandemia de COVID-19, que dieron origen a esta iniciativa, aprovechando la formación online. Hasta la fecha, se han formado 500 agentes de cambio y se han llevado a cabo múltiples ediciones de diplomados y especializaciones, así como la creación de manuales y seminarios internacionales.
Además de ser una tendencia de gestión de la fuerza del trabajo que en la últimas dos décadas venía poniendo en el centro al trabajador , luego de la pandemia se puso en manifiesto la salud mental y emocional de los colaboradores.
Estas acciones tienen la inspiración en aquellos que han dedicado su vida a promover el trabajo digno y con justicia social, como su padre, el dirigente sindical argentino Francisco Palermo, el investigador superior del CEIL -CONICET el Dr. Julio Neffa, y referente latinoamericano en Seguridad e Higiene, el Dr. Jorge Alberto Cutuli.
También será un componente clave de su intervención y el apoyo de la Comisión Directiva del IAS Instituto Argentino de Seguridad y su Presidente, el Dr. Gabriel Cutuli. La ponencia busca resaltar la salud mental y emocional de la fuerza laboral, promoviendo un liderazgo proactivo en la gestión de riesgos psicosociales en el trabajo.
Estas jornadas representan además una oportunidad para fortalecer la cooperación internacional y seguir impulsando una visión de la gestión psicosocial basada en evidencia, prevención, liderazgo y bienestar laboral.
Porque evaluar los riesgos es fundamental, pero el verdadero impacto comienza cuando somos capaces de transformar los resultados en acciones concretas de intervención y prevención.
Ergonomía y psicosociología, clave en la gestión de las organizaciones. Dirigir personas o gestionar recursos humanos no parece fácil, y más en procesos de cambios tecnológicos, generacionales o políticos en las organizaciones.
La participación de los directores de Recursos Humanos (RRHH) es absolutamente necesaria y decisiva para abordar los riesgos psicosociales (RPS) en el lugar de trabajo. El director de RRHH ocupa una posición central, sirviendo de enlace entre la estrategia de la empresa, las obligaciones legales y el bienestar de los empleados.
Elaborar un programa cuyo contenido trate sobre aquellas cuestiones que son relevantes para lograr una mayor influencia desde nuestra especialidad en la gestión de las empresas es el motivo principal del congreso de este año.
Con Latinoamérica tenemos muchos elementos comunes y en este congreso contáremos con destacados representantes de nuestra especialidad, como Chile, México, Honduras, Colombia y Ecuador.
Y nuestra especialidad y profesión puede ayudar a mejorar el compromiso o reducir el absentismo, si se comprende su aplicación como una disciplina estratégica para la gestión de los recursos humanos, y tiene una influencia directa sobre la calidad de vida en el trabajo.
La Ingeniería de Factores Humanos es otra ampliación que hace referencia a la aplicación de conceptos de Ingeniería y Psicología enfocados al diseño de equipos, sistemas y productos para facilitar el desempeño. La seguridad en los sistemas públicos de transporte (ferrocarril, aéreos y marítimo) implica buenos diseños y prever los fallos humanos. Una mesa redonda con representantes de la Autoridad Independiente para la Investigación Técnica de Accidentes e Incidentes (AITAT) abordará estos aspectos de fiabilidad y seguridad para la prevención de incidentes y accidentes.
Este congreso es el más relevante en la especialidad de Macroergonomía e Ingeniería de los Factores Humanos (en España, Ergonomía y Psicosociología) y contará también con la presencia de la Dra. Daniela Colombini que nos hablará del método OCRA dentro de la problemática de los trastornos musculoesqueléticos (TME). Los trastornos musculoesqueléticos (TME) son lesiones inflamatorias o degenerativas que afectan a los músculos, tendones, articulaciones, ligamentos y nervios, representan entre el 75-80% de las enfermedades profesionales reconocidos en nuestros país, y las consecuencias (algias) y causas principales del absentismo, junto con los trastornos psicológicos.
Aunque fuera posible aprobar la reforma de la Ley y el desarrollo de un reglamento sobre los Riesgos Psicosociales, en la práctica, si se quiere aplicar, es esencial contar con las representaciones empresariales (CEOE) para que la reforma sea efectiva y se avance en la prevención y promoción de la salud mental. Se debe superar la visión legal y burocrática, entendiendo que el compromiso de la Dirección implica una visión estratégica revisada y actualizada en función de la situación organizativa y los recursos disponibles. Una mesa cuadrilátero o ring tratara sobre este candente debate, si es una o son dos especialidades preventivas, y puede haber argumentos en ambos sentidos
El desarrollo profesional de esta especialidad dentro de las organizaciones debe trascender del aspecto legal de la seguridad y la salud en el trabajo, de la motivación extrínseca y coercitiva de la legislación a la motivación intrínseca como valor añadido a la gestión integral de las empresas en su objetivo de mejores resultados globales.
Habrá otras mesas redondas y conferencias, donde trataremos de:
Diseño, porque la seguridad y la salud de los consumidores, y usuarios tiene una correlación con la usabilidad y el diseño ergonómico de los productos, y con el compromiso y bienestar de los empleados. Lo clásico de la vinculación entre el cliente interno y el externo.
La judicialización por cuestiones relacionadas con los aspectos ergonómicos y psicosociales, tales como la obligada adaptación, la nueva diversidad por incapacidad sobrevenida o la sobrecarga de trabajo va en aumento, llevaremos un pleito de la especialidad al escenario de La Laboral.
La transformación digital y el progreso tecnológico que ha llegado hasta la inteligencia artificial (IA), y uno de los objetivos de la Ergonomía es facilitar el uso de las nuevas tecnologías. La IA forma parte de los entornos de trabajo y el papel de la Ergonomía y la Psicología cognitiva puede orientarse al diseño de sistemas de IA o su integración e implementación en los sistemas existentes. Ahora es fundamental en nuestra vida profesional. Asistentes virtuales, automatización de tareas o soporte de decisiones: las herramientas de IA están transformando profundamente los métodos de trabajo en la mayoría de los sectores.
La calidad de vida laboral (CVL) es un concepto que engloba todas las acciones implementadas por una empresa para mejorar las condiciones laborales y el bienestar de sus empleados. Incluye indicadores como el absentismo, las rotaciones, el compromiso, los accidentes o la conciliación; un conjunto de indicadores medibles que aportan una visión complementaria de los factores psicosociales y la salud mental.
La interdisciplinaridad no es la suma de muchas disciplinas ni el resultado de varias especialidades preventivas, y postulo desde nuestra especialidad y profesión, una visión alocéntrica e interdisciplinar congruente con su naturaleza transversal, en un afán integrador e independiente del contexto o la situación.
Con un firme compromiso hacia la seguridad y el bienestar laboral, el IAS Instituto Argentino de Seguridad y el OdT El Observatorio del Trabajo se unen por sexto año consecutivo para fortalecer la comunicación y brindar apoyo institucional en este importante congreso.
Extendemos un saludo especial a Miryam Hernández , directora del Instituto Asturiano de Prevención de Riesgos Laborales (IAPRL), así como a Javier Llaneza, Gonzalo Huerta, Gustavo Rosales y a todos los miembros de Preveras y la Asociación Española de Ergonomía. Su dedicación y esfuerzo incansable en cada congreso son un ejemplo a seguir en nuestra misión de promover un entorno laboral seguro y saludable. Desde Argentina, reafirmamos nuestro apoyo y compromiso en esta valiosa labor conjunta.
La Asociación Latinoamericana de Seguridad e Higiene en el Trabajo (ALASEHT) presenta el I Seminario Virtual ALASEHT 2026, un encuentro internacional que reúne a destacados especialistas de Latinoamérica para reflexionar sobre la importancia de la motivación como herramienta para promover conductas seguras en el ámbito laboral.
Dr. Jorge Gabriel Cutuli -Presidente de ALASEHT – Asociación Latinoamericana de Seguridad e Higiene en el Trabajo & Presidente del IAS Instituto Argentino de Seguridad – Argentina
Un espacio de encuentro, intercambio y aprendizaje con referentes de la Seguridad y Salud en el Trabajo de Latinoamérica, con el objetivo de fortalecer una verdadera cultura de prevención y seguridad.
La reunión marcó el inicio histórico del primer ciclo de conferencias virtuales de ALASEHT 2026, destacando la unión de profesionales de la prevención de riesgos laborales en América Latina y Europa. Se enfatizó la incorporación reciente de nuevas entidades, entre ellas El Salvador, y la participación de organizaciones de España y Alemania, lo que amplía el alcance internacional de la red. El presidente Gabriel Jorge Cutuli resaltó la colaboración entre países líderes como México, Chile y Colombia, así como el apoyo solidario a naciones afectadas por desastres recientes. Se subrayó la importancia de fortalecer la cooperación regional y global, promoviendo la excelencia profesional y la humanización del trabajo.
Madrid ha acogido hoy la presentación oficial de la XV edición de South Summit Madrid 2026, una cita que vuelve a posicionarse como uno de los grandes encuentros internacionales del ecosistema emprendedor, tecnológico e innovador. El acto, celebrado en el IE Paper Pavilion de Madrid, dejó una sensación clara desde el primer minuto: la Inteligencia Artificial ya no es una promesa de futuro, sino la gran protagonista del presente empresarial y económico.
La edición de 2026 «SOUTH SUMAIT Convergence«, que se celebrará del 3 al 5 de junio en Madrid, llegará marcada por una transformación que ya está revolucionando todos los sectores: la irrupción definitiva de la IA como herramienta estratégica para startups, inversores, corporaciones e instituciones.
Durante toda la jornada flotó una idea común: la Inteligencia Artificial lleva ahora la batuta de esta gran orquesta global de innovación que María Benjumea dirige desde hace quince años .
La presentación tuvo lugar en un ambiente dinámico y marcado por la expectación de medios de comunicación, representantes institucionales, emprendedores y profesionales vinculados al ecosistema startup.
Aunque el programa inicial sufrió algunos cambios sobre el orden previsto, la jornada mantuvo intacta la energía que caracteriza a South Summit.
El primero en intervenir fue uno de los representantes del IE Paper Pavilion, que abrió oficialmente el acto destacando la importancia de generar espacios donde confluyan conocimiento, innovación y talento internacional. La intervención sirvió además para poner en valor el papel de la colaboración entre universidad, empresa y emprendimiento en un contexto de transformación tecnológica acelerada.
Seguidamente tomó la palabra José Luis Martínez-Almeida Navasqüés , quien destacó la consolidación de Madrid como uno de los principales polos europeos de innovación y emprendimiento.
El alcalde subrayó la capacidad de la capital para atraer talento, inversión y proyectos tecnológicos internacionales, en un momento donde ciudades de todo el mundo compiten por convertirse en referentes del nuevo mapa económico digital.
Martínez-Almeida defendió además la importancia de seguir impulsando ecosistemas capaces de conectar startups, empresas e instituciones para fortalecer el crecimiento económico y la creación de oportunidades.
Tras la intervención institucional llegó uno de los momentos centrales de la jornada con la participación de María Benjumea, alma mater de un proyecto que, quince años después de su nacimiento, continúa creciendo y ampliando fronteras.
Benjumea presentó oficialmente la XV edición de South Summit con un mensaje claro: el mundo atraviesa una nueva revolución tecnológica y la Inteligencia Artificial se ha convertido en el eje que marcará el futuro del emprendimiento global.
Su intervención transmitió una mezcla de visión estratégica, optimismo y realismo sobre los cambios que ya están transformando el ecosistema empresarial.
La metáfora parecía inevitable durante toda la presentación. South Summit se asemeja cada vez más a una gran orquesta internacional donde conviven startups, inversores, administraciones públicas, universidades y grandes corporaciones. Pero este año la dirección musical parece recaer claramente en la IA.
No como sustituta del talento humano, sino como amplificadora de capacidades.
La Inteligencia Artificial aparece ya como una herramienta transversal capaz de transformar sectores enteros: desde la educación hasta la salud, desde el turismo hasta las finanzas, desde la logística hasta la comunicación.
Tras la presentación oficial de la nueva edición llegó el turno del informe “El impacto real de la IA en el ecosistema emprendedor”, uno de los ejes fundamentales de la jornada.
El documento analiza cómo la Inteligencia Artificial está redefiniendo la manera de emprender, invertir y detectar oportunidades de mercado.
La IA ya no se contempla únicamente como una herramienta tecnológica avanzada, sino como un elemento estratégico capaz de cambiar completamente modelos económicos, procesos productivos y dinámicas empresariales.
Intervino Jesús Herrero, director general de Red.es quien puso el foco en la transformación digital que vive España y en la necesidad de acompañar este avance tecnológico con políticas capaces de garantizar competitividad, acceso y cohesión.
Herrero destacó además la importancia de impulsar ecosistemas innovadores capaces de generar oportunidades reales en un entorno global cada vez más competitivo y cambiante.
A continuación tuvo lugar la mesa de análisis sobre el impacto de la IA en el ecosistema emprendedor.
Durante el debate se abordaron algunas de las grandes cuestiones que ya definen el presente tecnológico global.
La velocidad de implantación de la Inteligencia Artificial, la automatización de procesos y la transformación del empleo fueron algunos de los temas protagonistas.
Las startups aparecen ahora como uno de los grandes laboratorios de esta nueva economía basada en datos, automatización e inteligencia predictiva.
La clausura de la jornada corrió a cargo de Rocío Albert, quien puso el broche institucional al acto reafirmando el compromiso de Madrid con la innovación, el emprendimiento y la atracción de inversión tecnológica.
La consejera de Economía, Hacienda y Empleo de la Comunidad de Madrid, destacó la importancia de seguir construyendo un ecosistema competitivo capaz de posicionar a la región como uno de los grandes referentes europeos en transformación digital y desarrollo empresarial.
Tras la clausura llegó uno de los momentos más distendidos y esperados del encuentro: la fotografía oficial de la presentación de South Summit Madrid 2026.
Después, los asistentes subieron a la terraza para disfrutar de una jornada de networking marcada por el ambiente primaveral que acompañó toda la mañana en Madrid.
Entre conversaciones sobre innovación, emprendimiento, inversión y tecnología, los asistentes pudieron compartir impresiones en un entorno relajado acompañado de un cóctel donde no faltaron las tradicionales gildas, convertidas casi en protagonistas gastronómicas de la jornada, junto a otros aperitivos que pusieron el sabor final a un encuentro marcado por las ideas, las conexiones y la visión de futuro.
Porque más allá de cifras, discursos y tecnología, South Summit sigue demostrando quince años después que innovar significa también crear comunidad, generar alianzas y conectar talento capaz de imaginar el mundo que viene.
Y si algo quedó claro durante esta presentación es que la partitura del emprendimiento global ya se escribe en clave de Inteligencia Artificial.
Tema:Conmemoraciones & Apoyos Internacionales “ 21 de Abril Día Nacional de la Higiene y Seguridad en el Trabajo en recuerdo a la Ley 19.587 de 1972. & 28 de Abril Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo”
También podes escuchar secciones:
✔️ ESG & RSE a cargo de una las máximas autoridades de la Responsabilidad Social & RSC el Dr. Bernardo Kliksberg quien nos presenta informe de RSE en esta oportunidad novedades en materia de #inteligeciaartificial , más #buenasnoticias sobre #desigualdades & la reflexion espiritual de cada semana en esta ocasión Santo Tomás de Aquino.
✔️ FUTURO DEL TRABAJO & LA PREVENCIÓN LABORAL a cargo de Raquel Baños Linares – Secretaria General AEPSAL (Asociación de Especialistas en Prevención y Salud Laboral de España )
✔️ RIESGOS PSICOSOCIALES & DIA MUNDIAL DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO a cargo de Julio Cesar Neffa Investigador Superior CEIL – CONICET
✔️ AI Y SU IMPACTO EN EL TRABAJO & EN LA SALUD OCUPACIONAL a cargo de Ana María Lamas Directora Diplomado AI en SSO en IAS Instituto Argentino de Seguridad
✔️Comunicación y noticias a cargo de Yanina Martelli
✔️ Musicalización original a cargo de Romo Santana, pianista/cantante, músico, Compositor /Actor | contacto: romusic1967@gmail.com
OdT| El Observatorio del Trabajo, es una agencia de investigación social y noticias sobre el empleo y el trabajo a nivel que un enfoque internacional. Que publica una newsletter mensual y tiene programa radial desde el año 2010 en forma consecutiva y este año 2025 emitirá su temporada 16 en forma consecutiva.
Su objetivo central es unir a las personas, instituciones y empresas de Iberoamérica.
Especializándose en temas de RSC – Responsabilidad Social Empresarial , innovación y emprendimiento , la gestión humana en las organizaciones , liderazgo, riesgos psicosociales , seguridad e higiene, sindicatos, inclusión y diversidad, ergonomía, psicosociología , educación , agro negocio , agro talento y agro formación y desarrollo , biotecnología , turismo , economía naranja , sostenibilidad y todo lo relacionado con el trabajo y el empleo.
Desde OdT El Observatorio del Trabajo, tenemos el honor de invitar a profesionales, instituciones y empresas vinculadas al factor humano y la seguridad e higiene en el trabajo al XXIII Congreso Argentino de Seguridad, Salud Ocupacional, Recursos Humanos, Medio Ambiente y Comunidad. Este evento, organizado por el Instituto Argentino de Seguridad y la Asociación Latinoamericana de Seguridad e Higiene en el Trabajo (ALASEHT), cuenta con el auspicio de poderes públicos en el orden nacional, provincial y municipal, así como con el apoyo de entidades y organismos relacionados y empresas líderes en Argentina.
El congreso se llevará a cabo los días 21, 22 y 23 de abril de 2026 en el Centro de Convenciones “Palais Rouge” en C.A.B.A., y se desarrollará conjuntamente con las XXIV Jornadas Latinoamericanas de Seguridad e Higiene en el Trabajo y la Expo Seguridad 2026. Este encuentro multidisciplinario, el 119º en su tipo, reunirá a representantes y especialistas de Argentina, México, Colombia, Chile, Perú, Uruguay, Venezuela, Bolivia, Paraguay, Ecuador, Panamá y otros países de América, junto con entidades internacionales como AEPSAL de España y la AISS de Alemania.
Objetivos del Encuentro
El congreso busca fomentar el conocimiento, intercambio y desarrollo de acciones para avanzar en la prevención de riesgos de accidentes, salud ocupacional y protección ambiental en Latinoamérica. Además, pretende facilitar el intercambio de experiencias entre organismos especializados y profesionales para resolver problemas sobre prevención de riesgos, seguridad, medicina del trabajo, salud ocupacional, riesgos psicosociales y protección ambiental. También se promoverán estudios técnicos e investigaciones científicas sobre estas materias y se difundirán las conclusiones y recomendaciones del encuentro a niveles gubernamentales en Latinoamérica.
Agenda del Congreso
El evento incluirá la presentación de ponencias por parte de expertos, participación de representantes internacionales, un concurso y presentación de trabajos técnicos, además de la Expo Seguridad 2026.
Esperamos contar con su presencia y poder compartir este significativo evento en un ambiente de camaradería y colaboración. Para más información, por favor contacte a la Secretaría General del congreso.
Allí donde reina el silencio de los Andes y la tierra está cubierta de piedras, Gualtallary Wines encontró su lugar ideal. El productor ha sido pionero en la elaboración de vinos en algunos de los terruños más altos del Valle de Uco en Mendoza, cultivando no solo viñedos, sino también una forma de concebir el vino como una expresión más profunda del paisaje.
A una altura de entre 1200 y 1500 metros sobre el nivel del mar, las 100 hectáreas de viñedos de la bodega -ubicadas frente a los viñedos de Catena Zapata y actualmente en proceso de certificación orgánica- están plantadas en suelos rocosos y calcáreos que, junto con el clima, aportan estructura, frescura y tensión natural a los vinos.
El Malbec ofrece gran concentración, acidez natural y una estructura precisa.
La gerente general Yanina Mariani describe así la visión del proyecto: «En Gualtallary Wines buscamos unir excelencia, autenticidad y hospitalidad con una profunda dedicación, para que cada visitante viva una experiencia inolvidable que gira en torno al vino y al terruño del que nace.»
Éxito internacional
Gualtallary Wines está dirigida por la enóloga Macarena Giménez, con el asesoramiento del reconocido winemaker Alberto Antonini.
En los Decanter World Wine Awards 2025, dos de sus etiquetas obtuvieron puntajes destacados:
El Altus Gran Reserva Chardonnay 2022 recibió 93 puntos.
El Altus Reserva Malbec 2023 obtuvo 91 puntos, consolidando así a la bodega en la élite mundial.
Giménez destaca cómo el terruño moldea estos vinos premiados, explicando que «el Chardonnay proviene de una parcela ubicada a 1420 metros, donde los suelos calcáreos y el clima fresco de montaña se combinan para aportar definición característica, tensión y un perfil salino».
El Malbec, plantado a 1390 metros, ofrece gran concentración, acidez natural y una estructura precisa, complementada por la energía propia de los tintos de altura.»
El Malbec ofrece gran concentración, acidez natural y una estructura precisa.
Una experiencia natural y holística
Para que los visitantes puedan apreciar la tierra, «ofrecemos experiencias exclusivas y profundas que permiten conectar con el alma del terruño», explica Mariani.
Wine Paris & Vinexpo Paris es la principal feria internacional de vinos y licores, celebrada anualmente en el recinto ferial Paris Expo Porte de Versailles. La próxima edición tendrá lugar del 9 al 11 de febrero de 2026, reuniendo a miles de productores, distribuidores y sumilleres internacionales para tres días de negocios, catas y conferencias profesionales.
Detalles clave de Wine Paris & Vinexpo Paris 2026:
Fechas: Del lunes 9 al miércoles 11 de febrero de 2026.
Lugar: Paris Expo, Porte de Versailles, París, Francia.
Perfil: Evento exclusivo para profesionales del sector vitivinícola (importadores, minoristas, hostelería).
Contenido: Incluye la sección Be Spirits (bebidas espirituosas, cerveza, sidra), clases magistrales, conferencias y un programa de veladas «OFF» en restaurantes de París.
Participación: La edición 2026 contará con la presencia de numerosas denominaciones de origen, como la D.O. Rueda, y miles de expositores de todo el mundo.
Acceso: Se requiere una tarjeta de acceso personal o acreditación profesional.
Para más información, se recomienda visitar el sitio web oficial de Wine Paris, el cual Wine Paris ofrece detalles sobre la agenda y expositores.
