El próximo viernes 16 de Abril del corriente año a partir de las 18 h. a 19 h. la radio online de la Cuidad de La Plata RADIO OLAZABAL convoca al ciclo DEBATE e IDEAS sobre SALUD y TRABAJO.
Coordina: Ricardo Padron. Secretario General Adjunto de ATSA de la Seccional La Plata.
viernes 16 de Abril del corriente año a partir de las 18 h. a 19 h. la radio online de la Cuidad de La Plata RADIO OLAZABAL convoca al ciclo DEBATE e IDEAS sobre SALUD y TRABAJO.
La jornada tiene un alto valor diferencial porque sus contenidos serán desde las ciencias del trabajo y la plena mirada empírica de la experiencia sindical.
Para lo que le sugerimos a los profesionales e interesados de los contenidos vinculados al mundo del trabajo a que inviertan su tiempo en escuchar las ponencias.
viernes 16 de Abril del corriente año a partir de las 18 h. a 19 h. la radio online de la Cuidad de La Plata RADIO OLAZABAL convoca al ciclo DEBATE e IDEAS sobre SALUD y TRABAJO.
» 1991- Tres décadas acompañando a las corporaciones en gestar buenas practicas en gestión de recursos humanos – 2021″.
Entrevista del día: Vamos a dialogar con Gustavo Tavares. Gerente Regional Américas de Top Employers Institute .
Tema : Teletrabajo. Cambio de paradigma en el Trabajo.
Reflexionaremos junto a Gustavo Tavares. Gerente Regional Américas de Top Employers Institute sobre el cambio de modalidad laboral que impuso la pandemia , nos presentara ejemplos y reflexiones que pueden dar muestra que estamos ante un verdadero cambio de paradigma en las formas de organizar la fuerza del trabajo.
Será el objeto de esta entrevista conocer las fortalezas y debilidades que fue presentando esta modalidad y ejemplos concretos de buenas practicas en la organización de la modalidad de Teletrabajo o TCR ( Trabajo Conectado Remoto).
Las Buenas noticias en materia de Responsabilidad Social Empresarial & Gerencia Social a cargo del Gurú Mundial de la RSE , RSC Bernardo Kliksberg desde Nueva York.
Compacto de Noticias a cargo del Investigador Social Jorge Potente.
Francisco Garcia Cabello CEO de Foro Recursos Humanos desde Madrid. España, nos pone al día con reflexiones sobre las ultimas novedades para que los profesionales de RRHH se puedan mantener actualizados.
OdT – El Observatorio del Trabajo * es una agencia de investigación social y noticias multicanal que tiene como objetivos investigar los mercados del trabajo , genera contenido y comunica con más de 600 programas emitidos desde el 2010 , nuestra programación se centra en temáticas de responsabilidad social empresaria, capital humano, salud laboral, innovación, emprendedores, toma de decisiones, talento, empleabilidad, relaciones del trabajo, sindicalismo, teletrabajo, pymes, startup, formación profesional, desarrollo local y prevención de factores y riesgos psicosociales.
Tema: Lideres que añaden valor en el trabajo voluntario y solidario. El Caso Cultura de Paz Mil Milenios de Paz, Ines Palomeque nos cuneta sobre cómo vienen desarrollando el trabajo voluntario y solidario en función de lograr una cultura pacifista. Nos comenta casos, hitos de la institución y como esta compuesta la red que tiene 26 años de historia. También nos comenta el alcance y los objetivos de la actividad del próximo 15 de Abril que se conmemora el día de la Cultura de Paz.
OdT | El Observatorio del Trabajo. Embajada de Paz ( 2011- 10 aniversario – 2021). Embajadores Jorge Potente & Juan Domingo Palermo.
LOS INVITAMOS A ESCUCHAR PROGRAMA RADIAL DEL 06 DE ABRIL 2021.
Incluye entrevista a Inés Palomeque. Presidente de Mil Milenios de PAZ. Movimiento Asociativo Pacifista y Solidario. (Adherida a International Cities of Peace ). Desde el minuto 41.46 al 56.56. Novedades en materia de innovación y transferencia tecnológica a cargo de Santiago Ini desde Haifa. Israel. Nos hablo sobre Emprendimientos Sociales . Desde el minuto 3.17 al 9.41 Compacto de Noticias a cargo del Investigador Social Jorge Potente. Desde el minuto 9.42 al 17.45 Las buenas noticias en materia de Responsabilidad Social Empresaria & Gerencia Social a cargo del Gurú Mundial de la RSE , RSC Bernardo Kliksberg desde Nueva York ,en esta oportunidad , «nos hablo sobre 31 % sobre la extensión de tierra del planeta , «las zonas forestadas » 80% de los animales viven en ellos , la buena noticia de cada semana; Costa Rica, el país que más sembró arboles, anuncio el tratado anti pandemia de las naciones unidas para generar igualdad al derecho a la vacunación y la iluminación al alma sobre como las principales religiones le cantan a los arboles , en el texto bíblico la palabra árbol esta mencionado 552 veces » . Desde el minuto 17.46 al 29.50 . Marca Personal a cargo de Alfredo Vela Zancada de Tics y Formación desde Valladolid. España. Quien brindo recomendaciones en la búsqueda del trabajo. Desde el minuto 29.51 al 33.15 Innovación Social a cargo del Lic. Vicente Spagnulo quien hablo sobre la revalorización del significado TRABAJO Desde el 33.20 al 36.38 Bien Argentino , la red de empresas de argentina que certifica la denominación de origen siguiendo practicas de sostenibilidad. 36.40 al 38.01 Desarrollo de Negocios a cargo de Deborah Boechat CEO de Onit CENTER (Sao Pablo – Nueva York). Quien nos hablo sobre las oportunidades que presenta Estados Unidos al sector de eCommerce. Desde el minuto 38.10 a 41.46
LOS INVITAMOS A ESCUCHAR PROGRAMA RADIAL DEL 06 DE ABRIL 2021.
Incluye entrevista a Inés Palomeque. Presidente deMil Milenios de PAZ. Movimiento Asociativo Pacifista y Solidario. (Adherida a International Cities of Peace ). Desde el minuto 41.46 al 56.56. Novedades en materia de innovación y transferencia tecnológica a cargo de Santiago Ini desde Haifa. Israel. Nos hablo sobre Emprendimientos Sociales . Desde el minuto 3.17 al 9.41 Compacto de Noticias a cargo del Investigador Social Jorge Potente. Desde el minuto 9.42 al 17.45 Las buenas noticias en materia de Responsabilidad Social Empresaria & Gerencia Social a cargo del Gurú Mundial de la RSE , RSC Bernardo Kliksberg desde Nueva York ,en esta oportunidad, » nos hablo sobre 31 % sobre la extensión de tierra del planeta , «las zonas forestadas » 80% de los animales viven en ellos , la buena noticia de cada semana; Costa Rica, el país que más sembró arboles, anuncio el tratado anti pandemia de las naciones unidas para generar igualdad al derecho a la vacunación y la iluminación al alma sobre como las principales religiones le cantan a los arboles , en el texto bíblico la palabra árbol esta mencionado 552 veces «. Desde el minuto 17.46 al 29.50 . Marca Personal a cargo de Alfredo Vela Zancada de Tics y Formación desde Valladolid. España. Quien brindo recomendaciones en la búsqueda del trabajo. Desde el minuto 29.51 al 33.15 Innovación Social a cargo del Lic. Vicente Spagnulo quien hablo sobre la revalorización del significado TRABAJO Desde el 33.20 al 36.38 Bien Argentino , la red de empresas de argentina que certifica la denominación de origen siguiendo practicas de sostenibilidad. 36.40 al 38.01 Desarrollo de Negocios a cargo de Deborah Boechat CEO de Onit CENTER (Sao Pablo – Nueva York). Quien nos hablo sobre las oportunidades que presenta Estados Unidos al sector de eCommerce. Desde el minuto 38.10 a 41.46
OdT – El Observatorio del Trabajo * es una agencia de investigación social y noticias multicanal que tiene como objetivos investigar los mercados del trabajo , genera contenido y comunica con más de 600 programas emitidos desde el 2010 , nuestra programación se centra en temáticas de responsabilidad social empresaria, capital humano, salud laboral, innovación, emprendedores, toma de decisiones, talento, empleabilidad, relaciones del trabajo, sindicalismo, teletrabajo, pymes, startup, formación profesional, desarrollo local y prevención de factores y riesgos psicosociales.
EL 70% DE LOS TRABAJADORES NECESITARÍAN VALORACIÓN DE VIGILANCIA DE LA SALUD POR ANSIEDAD
Affor dedicará el mes de abril a la salud mental y difundirá información y consejos relacionados con un problema de salud pública de atención prioritaria
Este se 7 de abril, se conmemora el Día Mundial de la salud y Affor, empresa especializada en bienestar psicosocial, quiere reivindicar la importancia de la salud mental, un asunto que afecta a gran parte de los españoles. El 67,58% de la población activa en nuestro país requeriría realizar una valoración detallada desde el área de vigilancia de salud por posible ansiedad y depresión, según un estudio realizado por Affor sobre el Impacto del COVID en la Salud de los trabajadores.
El análisis detectó al menos tres de los doce síntomas que se recogen en la escala de Goldberg como indicadores de que se puede estar padeciendo alguno de estos síntomas de afectación a la salud mental, así como otros síntomas incluidos en el Test de Salud Total (TST). Los más frecuentes son nerviosismo, irritabilidad o tensión (experimentado por el 86,2% de los trabajadores en España), alteración del sueño (84,7%), dolor de cabeza (68,8%) y sentirse agobiado o en tensión (61,5%).
Otras alteraciones que ha padecido más de la mitad de los españoles a lo largo de este año de pandemia han sido incapacidad para disfrutar de actividades cotidianas (57,6%), falta de concentración (56,8%), pérdida de sueño debida a la preocupación (54,7%) y retraso en el comienzo de tareas (50,6 %).
La salud mental, la gran olvidada
Pese a la alta prevalencia de todos estos síntomas, la atención que reciben por parte del Sistema Nacional de Salud es insuficiente. La ratio de psicólogos por cada 100.000 habitantes es de 6, tres veces más baja que la media europea, de 18, según recoge el Defensor del Pueblo en una recomendación que reivindica el incremento de recursos de atención psicológica. “Un ámbito asistencial que están demandando y utilizando los ciudadanos, en beneficio de su salud mental”.
“La única forma de erradicar esta brecha es que trabajemos para visibilizar la existencia de los trastornos psicológicos, dejar de esconderlos y de pensar que es algo que no nos atañe como sociedad, ya que, a día de hoy, solo el estrés laboral provoca casi el 30 % de las bajas laborales en España” explica Anabel Fernández, CEO de Affor. “Los Sistemas Nacionales de Salud no pueden hacer frente a las contingencias comunes que ocasionan las incapacidades laborales por estrés. Según el Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS) suponen directamente el 6% de total de IT y tienen 83 días de media de baja, ocasionando costes que no pueden gestionar ni la sociedad ni las empresas”, añade.
Dentro de la Estrategia 2030 algunos Gobiernos están poniendo en marcha acciones conducentes a cuidar de la salud mental, y las empresas constituyen excelentes sitios para realizar acciones de promoción de la salud psicológica. En este ámbito, Affor considera especialmente destacable el “Protocolo de vigilancia de riesgos psicosociales en el trabajo”, empleado en Chile desde 2013, que contempla cotizaciones adicionales para aquellas empresas con índices de absentismo por encima de la media nacional. Reconoce el ausentismo como un indicador de riesgo psicosocial, e insta a las compañías a poner en marcha acciones específicas. Modelos como el chileno ayudan a concienciar a las empresas de que un empleado con baja salud psicológica se ausentará más a su puesto, ocasionando a medio largo plazo costes sociales, pero a corto también disminución de la productividad para sus empresas.
Cabe recordar que la OMS considera que la salud mental es un componente integral y esencial de la salud y que, conforme a la constitución de este organismo, no se busca solamente la ausencia de afecciones o enfermedades, sino “un estado de completo bienestar físico, mental y social”. Además, la OMS recuerda que la economía mundial pierde cerca de 1.000 millones de dólares al año en productividad debido a la depresión y la ansiedad.
“Hoy la gestión de la salud mental debiera ser una prioridad, y estamos obligados a poner en marcha acciones conjuntas para minimizar el impacto social que genera la falta de atención pública a esta ya denominada pandemia del Siglo XXI”, concluye Fernández.
Sobre Affor Prevención Psicosocial Affor es la primera consultora española especializada en prevención psicosocial con presencia en Argentina, Colombia, Ecuador, España, Chile, México, Panamá y Perú con el fin de mejorar la gestión de los riesgos psicosociales y promover la salud psicológica en las empresas. Convencidos de que las personas son la pieza fundamental de toda organización, nuestro objetivo es cuidar la salud psicosocial de los trabajadores y lograr entornos laborales saludables acompañando a los servicios de prevención en esos procedimientos para mejorar la calidad de vida laboral de los trabajadores y aumentar la eficiencia de las empresas. La especialización en gestión y prevención psicosocial nos permite facilitar herramientas diseñadas a medida según las necesidades de cada empresa.
La alianza entre OdT | El Observatorio del Trabajo & AFFOR| Prevención Psicosocial tiene como objeto establecer un nuevo liderazgo, el que permita brindarles a los decisores de las organizaciones , recomendaciones basadas en investigaciones como también experiencias empíricas que ayuden a tener trabajadores y organizaciones más saludables.
Tema: Lideres que añaden valor en el trabajo voluntario y solidario. El Caso Cultura de Paz
Dialogaremos con la Presidente de Mil Milenios de Paz, Ines Palomeque sobre cómo vienen desarrollando el trabajo voluntario y solidario en función de lograr una cultura pacifista. Nos comenta casos, hitos de la institución y como esta compuesta la red que tiene 26 años de historia.
También nos comenta el alcance y los objetivos de la actividad del próximo 15 de Abril que se conmemora el día de la Cultura de Paz.
OdT | El Observatorio del Trabajo. Embajada de Paz ( 2011- 10 aniversario – 2021). Embajadores Jorge Potente & Juan Domingo Palermo.
Las buenas noticias en materia de Responsabilidad Social Empresaria & Gerencia Social a cargo del Gurú Mundial de la RSE , RSC Bernardo Kliksbergdesde Nueva York , más las buenas noticias de cada semana y las reflexiones al alma.
Compacto de Noticias a cargo del Investigador Social Jorge Potente.
OdT – El Observatorio del Trabajo * es una agencia de investigación social y noticias multicanal que tiene como objetivos investigar los mercados del trabajo , genera contenido y comunica con más de 600 programas emitidos desde el 2010 , nuestra programación se centra en temáticas de responsabilidad social empresaria, capital humano, salud laboral, innovación, emprendedores, toma de decisiones, talento, empleabilidad, relaciones del trabajo, sindicalismo, teletrabajo, pymes, startup, formación profesional, desarrollo local y prevención de factores y riesgos psicosociales.
Los invitamos a escuchar Eleodoro Ventocilla Cuadros. Presidente de DKVGROUP e Integrante de la Red Iberoamericana de Prospectiva. Luego del éxito de su obra » Tiempo de Unicornios «.
Nos presento en EXCLUSIVA su Nuevo Libro » La creación de mundos « (Del minuto 42.30 a 56.16 )
Tema: Programa de Economía del Conocimiento e Innovación Abierta de Marzo/21
El libro hace referencia a los males globales aprovechando el extraordinario horizonte de posibilidades hoy disponible para ejecutar prácticas de diseño y construcción en el territorio de lo deliberado y de siembra y cultivo en el territorio de la complejidad y lo emergente. Sostiene la tesis de que la solución de los males exige Re- Crear los mundos que los han causado, de manera tal que se amplíe la gama de futuros posibles mediante prácticas de co-creación de futuros con base en ese amplísimo horizonte de posibilidades hoy disponible.
El libro está estructurado en cuatro partes: PRIMERA PARTE: Males, problemas, promesas y expectativas. SEGUNDA PARTE: La creación de mundos. TERCERA PARTE : La co-creación de futuros. CUARTA PARTE : Diez Mundos para Re-Crear
Startup Olé CEO de Emilio Corchado nos presenta las novedades mensuales de el evento de emprendedores desde Salamanca. España. ( Compacto de Noticias a cargo de Jorge Potente ( Desde el minuto 12.09 al 17.20 ) El capitulo de la Responsabilidad Social Empresaria & Gerencia Social a cargo del Gurú Mundial de la RSE , RSC Bernardo Kliksberg desde Nueva York. ( Desde el minuto 17.20 hasta el minuto 31 ). Quien nos hablo sobre el agua y los establecimientos sanitarios , más la buena noticia de la semana sobre el concurso de desarrollo sanitario que realizo Bill Gates y la reflexión al alma citando al texto bíblico que pone al agua en primer lugar ) Marca Personal a cargo de Alfredo Vela Zancada de Tics y Formación desde Valladolid. España. quien nos hablo sobre el valor que añade la red social Pinterest ( Desde el 31 al minuto 34) Bien Argentino , la red de empresas de argentina que certifica la denominación de origen siguiendo practicas de sostenibilidad. ( Desde el minuto 34 al minuto 36) Desarrollo de Negocios a cargo de Deborah Boechat CEO de Onit CENTER (Sao Pablo – Nueva York). Quien hablo sobre las tendencias en materia de sustentabilidad en Latinoamérica , » La Economía Circular «. ( Desde el minuto 35.30 al minuto 39.15 ) Innovación en Recursos Humanos a cargo de Ignacio Madero CEO de IGMA HR Solutions quien como hablo sobre Apprendo de Veronica Silva quien fue reconocida por MIT , aplicación que une a profesores y alumnos para formarse y capacitarse ( Desde el minuto 39.15 al 42.30) Entrevista del Día: Los invitamos a escuchar el dialogo con Eleodoro Ventocilla Cuadros. Presidente de DKVGROUP e Integrante de la Red Iberoamericana de Prospectiva. Luego del éxito de su obra » Tiempo de Unicornios «.
Nos presento en EXCLUSIVA su Nuevo Libro » La creación de mundos » (Del minuto 42.30 a 56.16 )Eleodoro Ventocilla es Arquitecto, Urbanista, consultor de empresas, con amplia experiencia internacional en Administración Estratégica, Diseño y Desarrollo Organizacional y prácticas gerenciales para la creación de valor, la gestión del conocimiento y la gestión del cambio. Es autor de los libros: • El Ala del Silencio: sobre el uso del lenguaje en los procesos de cambio. • La Brújula del Valor: sobre las prácticas gerenciales para la creación de riqueza y la formación de capital. • Tiempo de Unicornios: Sobre la teoría y práctica de la organización innovadora. • La Creación de Mundos: Sobre el horizonte de posibilidades para la solución de los males globales mediante la re-creación de mundos y las prácticas de co-creación de futuros. Es adicionalmente, autor de numerosos artículos vinculados a su preocupación por el desarrollo.
COMENTARIOS SOBRE EL LIBRO LA CREACION DE MUNDOS “Esta nueva obra maestra de Eleodoro Ventocilla llega en un tiempo perfecto, en momentos cuando todo el mundo está deseando cambiar la realidad tras la terrible pandemia del coronavirus. Ha llegado el tiempo de convertir esta gran crisis en una gran oportunidad, podemos y debemos convertir la situación actual en mundos nuevos y mejores. El futuro está abierto a muchas posibilidades, nuestro desafío es crear los mejores mundos posibles, aquí y ahora, aunque parezca imposible.”
José Luis Cordeiro Miembro de Academia Mundial de Arte y Ciencia, Vicepresidente de Humanity Plus, Director del Millennium Project.
“Esta obra fue escrita para quienes creen firmemente en un mundo mejor. También se lo podría llamar el libro de la esperanza porque sus páginas nos ofrecen un horizonte de posibilidades, asegurando que cualquier buen propósito pueda convertirse en realidad…”
Dr. Ph.D. Carlos Fernando Dabdoub Arrien Vicerrector de Sede Universidad Franz Tamayo- UNIFRANZ Santa Cruz-Bolivia
“…invito a leer, difundir, compartir y a reflexionar este maravilloso libro que he disfrutado y me ha enseñado, porque nos acerca a la realidad que estamos viviendo, que nos deslumbra cada día a pesar de las dificultades que se atraviesan: “Estos mundos, que de manera tan sintética hemos recorrido, y otros inimaginables hoy, que mañana nos sorprenderán, están en camino gracias a la inagotable voluntad creadora de los seres humanos” Un libro imprescindible.
Rocío Guijarro Directora Ejecutiva Centro para la Difusión de la Cultura Económica, CEDICE Libertad. Venezuela
“…Es un libro de aguda actualidad desde las perspectivas que se abren con el cambio tecnológico y situaciones de alto impacto como la pandemia y las revueltas por la disparidad social en los Estados Unidos. No menos importante es que este libro constantemente nos recuerda que no tenemos que ser espectadores pasivos, sino que tenemos la opción de ser protagonistas activos. Como se lee en sus páginas no tenemos por qué fluir con los acontecimientos, sino que podemos influir en ellos.
L. Leonardo Rodríguez MD, FACC, FASE Heart and Vascular Institute Program Director Advanced Imaging Fellowship
“… es una gran noticia la llegada de este nuevo libro de Eleodoro Ventocilla Cuadros, verdadero cosmonauta del pensamiento y explorador de futuros que nos ilustra e invita a reflexionar, construir, sembrar, cultivar y colonizar nuevos mundos. “
Startup Olé CEO de Emilio Corchado nos presenta las novedades mensuales de el evento de emprendedores desde Salamanca. España. ( Compacto de Noticias a cargo de Jorge Potente ( Desde el minuto 12.09 al 17.20 ) El capitulo de la Responsabilidad Social Empresaria & Gerencia Social a cargo del Gurú Mundial de la RSE , RSC Bernardo Kliksberg desde Nueva York. ( Desde el minuto 17.20 hasta el minuto 31 ). Quien nos hablo sobre el agua y los establecimientos sanitarios , más la buena noticia de la semana sobre el concurso de desarrollo sanitario que realizo Bill Gates y la reflexión al alma citando al texto bíblico que pone al agua en primer lugar ) Marca Personal a cargo de Alfredo Vela Zancada de Tics y Formación desde Valladolid. España. quien nos hablo sobre el valor que añade la red social Pinterest ( Desde el 31 al minuto 34) Bien Argentino , la red de empresas de argentina que certifica la denominación de origen siguiendo practicas de sostenibilidad. ( Desde el minuto 34 al minuto 36) Desarrollo de Negocios a cargo de Deborah Boechat CEO de Onit CENTER (Sao Pablo – Nueva York). Quien hablo sobre las tendencias en materia de sustentabilidad en Latinoamérica , » La Economía Circular «. ( Desde el minuto 35.30 al minuto 39.15 ) Innovación en Recursos Humanos a cargo de Ignacio Madero CEO de IGMA HR Solutions quien como hablo sobre Apprendo de Veronica Silva quien fue reconocida por MIT , aplicación que une a profesores y alumnos para formarse y capacitarse ( Desde el minuto 39.15 al 42.30) Entrevista del Día: Los invitamos a escuchar el dialogo con Eleodoro Ventocilla Cuadros. Presidente de DKVGROUP e Integrante de la Red Iberoamericana de Prospectiva. Luego del éxito de su obra » Tiempo de Unicornios «.
Entrevista del día: Eleodoro Ventocilla Cuadros. Presidente de DKVGROUP e Integrante de la Red Iberoamericana de Prospectiva. Luego del Éxito de su obra » Tiempo de Unicornios » nos viene a presentar en EXCLUSIVA su Nuevo Libro» La creación de mundos «
Startup Olé CEO de Emilio Corchado nos presenta las novedades mensuales de el evento de emprendedores desde Salamanca. España. ( Compacto de Noticias a cargo de Jorge Potente ( Desde el minuto 12.09 al 17.20 ) El capitulo de la Responsabilidad Social Empresaria & Gerencia Social a cargo del Gurú Mundial de la RSE , RSC Bernardo Kliksberg desde Nueva York. ( Desde el minuto 17.20 hasta el minuto 31 ). Quien nos hablo sobre el agua y los establecimientos sanitarios , más la buena noticia de la semana sobre el concurso de desarrollo sanitario que realizo Bill Gates y la reflexión al alma citando al texto bíblico que pone al agua en primer lugar ) Marca Personal a cargo de Alfredo Vela Zancada de Tics y Formación desde Valladolid. España. quien nos hablo sobre el valor que añade la red social Pinterest ( Desde el 31 al minuto 34) Bien Argentino , la red de empresas de argentina que certifica la denominación de origen siguiendo practicas de sostenibilidad. ( Desde el minuto 34 al minuto 36) Desarrollo de Negocios a cargo de Deborah Boechat CEO de Onit CENTER (Sao Pablo – Nueva York). Quien hablo sobre las tendencias en materia de sustentabilidad en Latinoamérica , » La Economía Circular «. ( Desde el minuto 35.30 al minuto 39.15 ) Innovación en Recursos Humanos a cargo de Ignacio Madero CEO de IGMA HR Solutions quien como hablo sobre Apprendo de Veronica Silva quien fue reconocida por MIT , aplicación que une a profesores y alumnos para formarse y capacitarse ( Desde el minuto 39.15 al 42.30) Entrevista del Día: Los invitamos a escuchar el dialogo con Eleodoro Ventocilla Cuadros. Presidente de DKVGROUP e Integrante de la Red Iberoamericana de Prospectiva. Luego del éxito de su obra » Tiempo de Unicornios «.
Nos presento en EXCLUSIVA su Nuevo Libro » La creación de mundos » (Del minuto 42.30 a 56.16 )El capitulo de la Responsabilidad Social Empresaria & Gerencia Social a cargo del Gurú Mundial de la RSE , RSC Bernardo Kliksberg desde Nueva York. ( Desde el minuto 03 hasta el minuto 15 ) FIDAGH ONLINE a cargo de Paúl Ernesto Rosillón Ruiz (Especialista en Estrategia y Desarrollo Organizacional y Ex Presidente de FIDAGH | Federación Interamericana de Asociaciones de Gestión Humana) desde Caracas. Venezuela. ( Desde el minuto 16 al minuto 25.00 ) Compacto de Noticias a cargo del Investigador Social Jorge Potente. ( 5G en Argentina e Innovación en Netflix) (Desde el minuto 25.00 al minuto 29.11) Marca Personal a cargo de Alfredo Vela Zancada de Tics y Formación desde Valladolid. España. quien nos va a brindar recomendaciones a la hora de contratar formación on line para las empresas. ( Desde el minuto 29.11 al minuto 32 ) Innovación Social a cargo del Lic. Vicente Spagnulo quien nos hablara sobre como la pandemia reposiciona a Recursos Humanos con un sentido social. ( Desde el minuto 32.10 al minuto 35.30 ) Bien Argentino , la red de empresas de argentina que certifica la denominación de origen siguiendo practicas de sostenibilidad. ( Desde el minuto 35.31 al minuto 37) Desarrollo de Negocios a cargo de Deborah Boechat CEO de Onit CENTER (Sao Pablo – Nueva York). Nos va a hablar las principales Tendencias en materia de RRHH en las empresas durante la pandemia y nos presenta un reciente estudio realzado en Brasil. ( Desde el minuto 37.12 al minuto 41.11) Entrevista del Día: Antonio Vázquez Vega. Director en European Open Business School (EOBS) y Presidente del Instituto Internacional de Capital Humano (IICH). Tema: Especial sobre Tendencias en la Formación de los Directivos de Capital Humano 2021. ( Desde el minuto 41.11 hasta el minuto 58.03)
OdT – El Observatorio del Trabajo * es una agencia de investigación social y noticias multicanal que tiene como objetivos investigar los mercados del trabajo , genera contenido y comunica con más de 600 programas emitidos desde el 2010 , nuestra programación se centra en temáticas de responsabilidad social empresaria, capital humano, salud laboral, innovación, emprendedores, toma de decisiones, talento, empleabilidad, relaciones del trabajo, sindicalismo, teletrabajo, pymes, startup, formación profesional, desarrollo local y prevención de factores y riesgos psicosociales.
Entrevista del día: Eleodoro Ventocilla Cuadros. Presidente de DKVGROUP e Integrante de la Red Iberoamericana de Prospectiva. Luego del éxito de su obra » Tiempo de Unicornios «.
Tema: Programa de Economía del Conocimiento e Innovación Abierta de Marzo/21
El libro hace referencia a los males globales aprovechando el extraordinario horizonte de posibilidades hoy disponible para ejecutar prácticas de diseño y construcción en el territorio de lo deliberado y de siembra y cultivo en el territorio de la complejidad y lo emergente. Sostiene la tesis de que la solución de los males exige Re- Crear los mundos que los han causado, de manera tal que se amplíe la gama de futuros posibles mediante prácticas de co-creación de futuros con base en ese amplísimo horizonte de posibilidades hoy disponible.
El libro está estructurado en cuatro partes: PRIMERA PARTE: Males, problemas, promesas y expectativas. SEGUNDA PARTE: La creación de mundos. TERCERA PARTE : La co-creación de futuros. CUARTA PARTE : Diez Mundos para Re-Crear
Eleodoro Ventocilla es Arquitecto, Urbanista, consultor de empresas, con amplia experiencia internacional en Administración Estratégica, Diseño y Desarrollo Organizacional y prácticas gerenciales para la creación de valor, la gestión del conocimiento y la gestión del cambio. Es autor de los libros: • El Ala del Silencio: sobre el uso del lenguaje en los procesos de cambio. • La Brújula del Valor: sobre las prácticas gerenciales para la creación de riqueza y la formación de capital. • Tiempo de Unicornios: Sobre la teoría y práctica de la organización innovadora. • La Creación de Mundos: Sobre el horizonte de posibilidades para la solución de los males globales mediante la re-creación de mundos y las prácticas de co-creación de futuros. Es adicionalmente, autor de numerosos artículos vinculados a su preocupación por el desarrollo.
COMENTARIOS SOBRE EL LIBRO LA CREACION DE MUNDOS “Esta nueva obra maestra de Eleodoro Ventocilla llega en un tiempo perfecto, en momentos cuando todo el mundo está deseando cambiar la realidad tras la terrible pandemia del coronavirus. Ha llegado el tiempo de convertir esta gran crisis en una gran oportunidad, podemos y debemos convertir la situación actual en mundos nuevos y mejores. El futuro está abierto a muchas posibilidades, nuestro desafío es crear los mejores mundos posibles, aquí y ahora, aunque parezca imposible.”
José Luis Cordeiro Miembro de Academia Mundial de Arte y Ciencia, Vicepresidente de Humanity Plus, Director del Millennium Project.
“Esta obra fue escrita para quienes creen firmemente en un mundo mejor. También se lo podría llamar el libro de la esperanza porque sus páginas nos ofrecen un horizonte de posibilidades, asegurando que cualquier buen propósito pueda convertirse en realidad…”
Dr. Ph.D. Carlos Fernando Dabdoub Arrien Vicerrector de Sede Universidad Franz Tamayo- UNIFRANZ Santa Cruz-Bolivia
“…invito a leer, difundir, compartir y a reflexionar este maravilloso libro que he disfrutado y me ha enseñado, porque nos acerca a la realidad que estamos viviendo, que nos deslumbra cada día a pesar de las dificultades que se atraviesan: “Estos mundos, que de manera tan sintética hemos recorrido, y otros inimaginables hoy, que mañana nos sorprenderán, están en camino gracias a la inagotable voluntad creadora de los seres humanos” Un libro imprescindible.
Rocío Guijarro Directora Ejecutiva Centro para la Difusión de la Cultura Económica, CEDICE Libertad. Venezuela
“…Es un libro de aguda actualidad desde las perspectivas que se abren con el cambio tecnológico y situaciones de alto impacto como la pandemia y las revueltas por la disparidad social en los Estados Unidos. No menos importante es que este libro constantemente nos recuerda que no tenemos que ser espectadores pasivos, sino que tenemos la opción de ser protagonistas activos. Como se lee en sus páginas no tenemos por qué fluir con los acontecimientos, sino que podemos influir en ellos.
L. Leonardo Rodríguez MD, FACC, FASE Heart and Vascular Institute Program Director Advanced Imaging Fellowship
“… es una gran noticia la llegada de este nuevo libro de Eleodoro Ventocilla Cuadros, verdadero cosmonauta del pensamiento y explorador de futuros que nos ilustra e invita a reflexionar, construir, sembrar, cultivar y colonizar nuevos mundos. “
Entrevista del día: Eleodoro Ventocilla Cuadros. Presidente de DKVGROUP e Integrante de la Red Iberoamericana de Prospectiva. Luego del Éxito de su obra » Tiempo de Unicornios » nos viene a presentar en EXCLUSIVA su Nuevo Libro» La creación de mundos «
También les vamos ofrecer las secciones de:
Las buenas noticias en materia de Responsabilidad Social Empresaria & Gerencia Social a cargo del Gurú Mundial de la RSE , RSC Bernardo Kliksbergdesde Nueva York , más las buenas noticias de cada semana y las reflexiones al alma.
Compacto de Noticias a cargo del Investigador Social Jorge Potente.
Marca Personal a cargo de Alfredo Vela Zancada de Tics y Formación desde Valladolid. España. quien nos va a brindar recomendaciones a la hora de contratar formación on line para las empresas.
Innovación Social a cargo del Lic. Vicente Spagnulo quien nos hablara sobre como la pandemia reposiciona a Recursos Humanos con un sentido social.
Bien Argentino , la red de empresas de argentina que certifica la denominación de origen siguiendo practicas de sostenibilidad.
Desarrollo de Negocios a cargo de Deborah Boechat CEO de Onit CENTER (Sao Pablo – Nueva York). Nos va a hablar las principales Tendencias en materia de RRHH en las empresas durante la pandemia y nos presenta un reciente estudio realzado en Brasil.
Innovación en gestión de Recursos Humanos a cargo de Ignacio Madero CEO de IGMA HR SOLUTIONS que nos presenta emprendimientos tecnológicos para el sector de RRHH.
Startup Olé CEO de Emilio Corchado nos presenta las novedades mensuales de el evento de emprendedores desde Salamanca. España.
OdT – El Observatorio del Trabajo * es una agencia de investigación social y noticias multicanal que tiene como objetivos investigar los mercados del trabajo , genera contenido y comunica con más de 600 programas emitidos desde el 2010 , nuestra programación se centra en temáticas de responsabilidad social empresaria, capital humano, salud laboral, innovación, emprendedores, toma de decisiones, talento, empleabilidad, relaciones del trabajo, sindicalismo, teletrabajo, pymes, startup, formación profesional, desarrollo local y prevención de factores y riesgos psicosociales.
Tema: Especial sobre Tendencias en la Formación de los Directivos de Capital Humano 2021.
En esta oportunidad la propuesta esta centrada en brindarles un informe completo sobre las principales tendencias que se están desarrollando en materia de formación de los Directivos de Recursos Humanos para lo que convocamos a uno de las principales academias en materia como el Instituto Internacional de Capital Humano (IICH) , las acciones que realiza FIDAGH ONLINEFIDAGH | Federación Interamericana de Asociaciones de Gestión Humana), las reflexiones sobre la necesidad de formar en ética aplicada a los ejecutivos de la alta gerencia por Bernardo Kliksberg, como que tener presente a la hora de contratar formación online en las empresas, un informe de tendencias de gestión de recursos humanos en la pandemia realizado en Brasil y más
El capitulo de la Responsabilidad Social Empresaria & Gerencia Social a cargo del Gurú Mundial de la RSE , RSC Bernardo Kliksberg desde Nueva York, quien nos va hablar sobre como la necesidad formar recursos gerenciales de la alta gerencia con Ética tomando el informe publicado por el periódico Ingles The Guardián referente denuncia a los ejecutivos del sector petrolero y los combustibles fósiles ( La polución genera la quinta parte de muertes en el mundo), reflexiona sobre informes como el Aspen Institute ( Perfil ético de los Gerentes formados en MBA), o The London School of Economics and Political Science (LSE), La Universidad de California entre otros temas relevantes , más la buena noticia de cada semana, como la creación del Dr. B, destinada a conseguir citas en forma gratuita para adultos mayores y la reflexión para al alma, citando a Nelson Mandela: » Se puede educar con moral» para transformar positivamente a la sociedad.
El capitulo de la Responsabilidad Social Empresaria & Gerencia Social a cargo del Gurú Mundial de la RSE , RSC Bernardo Kliksberg desde Nueva York. ( Desde el minuto 03 hasta el minuto 15 ) FIDAGH ONLINE a cargo de Paúl Ernesto Rosillón Ruiz (Especialista en Estrategia y Desarrollo Organizacional y Ex Presidente de FIDAGH | Federación Interamericana de Asociaciones de Gestión Humana) desde Caracas. Venezuela. ( Desde el minuto 16 al minuto 25.00 ) Compacto de Noticias a cargo del Investigador Social Jorge Potente. ( 5G en Argentina e Innovación en Netflix) (Desde el minuto 25.00 al minuto 29.11) Marca Personal a cargo de Alfredo Vela Zancada de Tics y Formación desde Valladolid. España. quien nos va a brindar recomendaciones a la hora de contratar formación on line para las empresas. ( Desde el minuto 29.11 al minuto 32 ) Innovación Social a cargo del Lic. Vicente Spagnulo quien nos hablara sobre como la pandemia reposiciona a Recursos Humanos con un sentido social. ( Desde el minuto 32.10 al minuto 35.30 ) Bien Argentino , la red de empresas de argentina que certifica la denominación de origen siguiendo practicas de sostenibilidad. ( Desde el minuto 35.31 al minuto 37) Desarrollo de Negocios a cargo de Deborah Boechat CEO de Onit CENTER (Sao Pablo – Nueva York). Nos va a hablar las principales Tendencias en materia de RRHH en las empresas durante la pandemia y nos presenta un reciente estudio realzado en Brasil. ( Desde el minuto 37.12 al minuto 41.11) Entrevista del Día: Antonio Vázquez Vega. Director en European Open Business School (EOBS) y Presidente del Instituto Internacional de Capital Humano (IICH). Tema: Especial sobre Tendencias en la Formación de los Directivos de Capital Humano 2021. ( Desde el minuto 41.11 hasta el minuto 58.03)
El capitulo de la Responsabilidad Social Empresaria & Gerencia Social a cargo del Gurú Mundial de la RSE , RSC Bernardo Kliksberg desde Nueva York. ( Desde el minuto 03 hasta el minuto 15 ) FIDAGH ONLINE a cargo de Paúl Ernesto Rosillón Ruiz (Especialista en Estrategia y Desarrollo Organizacional y Ex Presidente de FIDAGH | Federación Interamericana de Asociaciones de Gestión Humana) desde Caracas. Venezuela. ( Desde el minuto 16 al minuto 25.00 ) Compacto de Noticias a cargo del Investigador Social Jorge Potente. ( 5G en Argentina e Innovación en Netflix) (Desde el minuto 25.00 al minuto 29.11) Marca Personal a cargo de Alfredo Vela Zancada de Tics y Formación desde Valladolid. España. quien nos va a brindar recomendaciones a la hora de contratar formación on line para las empresas. ( Desde el minuto 29.11 al minuto 32 ) Innovación Social a cargo del Lic. Vicente Spagnulo quien nos hablara sobre como la pandemia reposiciona a Recursos Humanos con un sentido social. ( Desde el minuto 32.10 al minuto 35.30 ) Bien Argentino , la red de empresas de argentina que certifica la denominación de origen siguiendo practicas de sostenibilidad. ( Desde el minuto 35.31 al minuto 37) Desarrollo de Negocios a cargo de Deborah Boechat CEO de Onit CENTER (Sao Pablo – Nueva York). Nos va a hablar las principales Tendencias en materia de RRHH en las empresas durante la pandemia y nos presenta un reciente estudio realzado en Brasil. ( Desde el minuto 37.12 al minuto 41.11) Entrevista del Día: Antonio Vázquez Vega. Director en European Open Business School (EOBS) y Presidente del Instituto Internacional de Capital Humano (IICH). Tema: Especial sobre Tendencias en la Formación de los Directivos de Capital Humano 2021. ( Desde el minuto 41.11 hasta el minuto 58.03)
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OdT – El Observatorio del Trabajo * es una agencia de investigación social y noticias multicanal que tiene como objetivos investigar los mercados del trabajo , genera contenido y comunica con más de 600 programas emitidos desde el 2010 , nuestra programación se centra en temáticas de responsabilidad social empresaria, capital humano, salud laboral, innovación, emprendedores, toma de decisiones, talento, empleabilidad, relaciones del trabajo, sindicalismo, teletrabajo, pymes, startup, formación profesional, desarrollo local y prevención de factores y riesgos psicosociales.
Establecer mejores prácticas, es uno de los procesos que genera muchas incógnitas y polémicas, y llevarlo a buen término para las partes involucradas resulta crucial, para hacer de cada proyecto una inversión rentable.
En la exitosa Netflix, de manera recurrente se presentan pitch para competir por el presupuesto y posicionar las nuevas propuestas de contenido como el posible gran éxito para la plataforma de streaming y por ello nos puede enseñar mucho al respecto.
Netflix ha analizado algunas de las mejores prácticas para presentar series a sus ejecutivos, las que han sido presentadas en un taller de tres horas organizado por Stage 32.
En principio, Christopher Mack, director de inversión y desarrollo de talento en Netflix, reconoció que no existe una fórmula única para desarrollar una producción exitosa, pero compartió cuatro aspectos cruciales al momento de presentar una idea:
1 – Vista general – En Netflix, se refiere a entregar una breve sinopsis de no más de un párrafo sobre quién es el héroe y qué quiere. En cualquier empresa se recomienda indicar por qué la idea es única.
Se sugiere defender una estrategia de la misma manera que se hace con una historia. Hablar de la marca como heroína, lo que busca con la mencionada estrategia y cuál es su conflicto a resolver. Aquí se deben mostrar los valores agregados que propone la solución presentada.
2 – Mundo: Es la descripción tal cual de los lugares o espacios en donde se desarrollara la historia. “En términos de mercadotecnia y publicidad esto tendría que ver con entender el contexto en el que se va a desarrollar la estrategia o campaña y cómo la marca puede aportar al mismo.
3 – Tono: Se trata de describir el sentimiento y la atmósfera que se desea despertar en las audiencias. Para las marcas debe quedar claro con qué tipo de sentimientos se buscará relacionar a la marca y la forma en la que la estrategia se relaciona con el mismo.
4- Resúmenes de temporada: Se trata de una sinopsis del desarrollo emocional que tendrán los personajes durante cada una de las temporadas así como de los puntos cruciales que dictarán el rumbo de la trama.
Desde la óptica de la mercadotecnia esto se traduciría en las etapas del proceso de una campaña, en donde deben incluirse fechas, avances hacia el objetivo final y la manera en la que estos se cubrirán con los recursos disponibles.
